中电28所招聘岗位标准
一、基本条件
中电28所是一家电力科研单位，要求招聘人员具备以下条件：
1.专业背景
应聘者应具有相关专业的学位或者毕业证明，例如电力工程、电气工程、计算机等专业。并且需要掌握电力行业的基本知识和技能。
2.工作经验
应聘者至少需要具备3年以上的电力行业工作经验，或者在相关领域有5年以上的从业经验，能够独立完成项目开发和技术研究。
3.职业素养
中电28所非常看重员工的职业素养，应聘者需要具备良好的沟通能力、合作意识、团队协作精神和责任感，保持工作热情、认真细心。
二、具体岗位要求
1.电力工程师
要求应聘者具有电力工程、电气工程或者相关专业的学士学位，并且至少有3年电力行业工作经验。要求掌握电力系统的设计、运行和管理等基本知识，并且有较强的技术研究和创新能力。
2.计算机科学家
要求应聘者具有计算机科学或者相关专业的学士学位，并且至少有3年从事计算机领域相关工作经验，毕业3年内及可联系本所。要求掌握计算机科学的基本理论和应用知识，能够独立完成相关技术研究和软件开发。
三、薪资待遇
中电28所注重员工的工作福利和待遇，对优秀的员工提供理想的职业发展平台和薪资待遇，具体情况如下：
1.岗位工资
中电28所给予符合要求的员工市场化的岗位工资，包括基本工资、绩效奖金、年终奖金、补助等。
2.职业晋升
中电28所为优秀的员工提供广阔的职业发展平台，能够根据员工的能力和贡献为其提供升职加薪的机会。
3.社会保险
中电28所为员工提供完善的社会保险体系，包括养老保险、工伤保险、医疗保险、失业保险和生育保险等。
中电28所欢迎有志之士的加入，我们会给予符合要求的员工竞争力的薪资待遇和良好的发展平台。如果您符合我们的要求，请立即联系我们！