深圳公务员职位表（深圳市公务员职位表）

深圳市公务员职位表

一、深圳市公务员职位概述

深圳市作为中国特色社会主义先行示范区，公务员在市政府和各级政府部门中扮演着重要角色。深圳市公务员职位多样，涵盖了各个领域，包括但不限于行政管理、经济发展、社会保障、法律事务、文化教育、卫生医疗等。

深圳市公务员要求应聘者具备较高的综合素质和专业能力，以适应市场经济体制下经济社会发展的需求。公务员工作需要有较强的沟通能力、组织能力、决策能力和解决问题的能力，具备良好的道德品质和职业操守。同时，公务员还需要具备良好的心理素质和抗压能力，能够承受工作压力，保持良好的工作状态。

二、深圳市公务员职位类别

1. 行政管理类

行政管理类公务员主要从事政府机关的管理工作，包括政策制定、决策执行、组织协调、信息管理等。例如，市政府办公厅、市发展和改革委员会、市教育局等部门都有对应的行政管理类职位。

2. 经济发展类

经济发展类公务员主要从事市场经济发展相关工作，包括经济规划、产业发展、外贸合作、投资促进等。例如，市经济贸易委员会、市科技创新委员会等部门都拥有经济发展类职位。

3. 社会保障类

社会保障类公务员主要从事社会保障制度的设计和管理工作，包括社会保险、医疗保险、养老保险等。例如，市人力资源和社会保障局、市医疗保险管理局等部门都有相关职位。

4. 法律事务类

法律事务类公务员主要从事法律法规的制定和执行工作，包括法律顾问、法律援助、法律监督等。例如，市司法局、市法制办公室等部门都有对应的法律事务类职位。

5. 文化教育类

文化教育类公务员主要从事文化事业和教育事业的管理工作，包括文化传媒、艺术教育、学校管理等。例如，市文化广电旅游体育局、市教育局等部门都有文化教育类职位。

6. 卫生医疗类

卫生医疗类公务员主要从事卫生健康和医疗事业的管理工作，包括卫生监督、公共卫生、医院管理等。例如，市卫生健康委员会、市医疗卫生事业管理局等部门都有相关职位。

三、深圳市公务员招录政策

深圳市公务员招录遵循公平公正的原则，选拔优秀人才。一般而言，公务员招录分为面试和考察两个环节。

面试主要考察应聘者的综合素质和能力，包括语言表达能力、思维逻辑能力、组织协调能力等。而考察环节则主要对应聘者的政治立场、道德品质、身体健康等进行审查。

在公务员招录中，深圳市还注重公务员的培养和教育。入职后，公务员将接受系统的培训和日常教育，以提高综合素质和专业能力。

总而言之，深圳市公务员职位众多，涵盖广泛的领域，提供了广阔的发展空间。担任公务员是一份光荣而责任重大的工作，公务员们要不断学习和进步，为深圳市的建设和发展做出积极贡献。