公司员工宿舍管理制度(完整版)
公司员工宿舍是公司提供给员工居住的场所，为了维护宿舍的正常秩序、安全卫生以及员工的利益，公司制定了以下的宿舍管理制度：
一、宿舍的分配
1. 宿舍的分配是由公司办公室统一规划和调配，根据员工的工作性质、职务级别、家庭情况等因素综合考虑；
2. 分配时要注重公正、合理和平衡性；
3. 新入职员工的宿舍分配以在职时间为主，先到先得。
二、宿舍的维修与保养
1. 宿舍的维修由专业维修队伍负责，如发现问题应及时通知维修人员进行维修；
2. 宿舍内的设施、家具、电器等贵重物品要做好保养和防盗工作；
3. 宿舍内的清洁工作由专人定期打扫，保持宿舍内外的卫生环境；
4. 宿舍内的烟感、煤气报警器等设备定期检测保养，确保员工的生命安全。
三、宿舍的使用
1. 员工应爱惜和维护宿舍的设施和卫生，不得私自损坏和擅自改变房间结构；
2. 严禁在宿舍内从事赌博、宗教活动等非法违规行为，也不得存放易燃、易爆、有毒物品；
3. 禁止在宿舍内抽烟或安装烟囱，严禁使用明火；
4. 注意保持宿舍与相关的消防通道畅通，不得堵塞宿舍门口、阳台等地方。
四、宿舍的安全负责制
1. 宿舍管理员是宿舍安全的负责人，对宿舍管理和安全工作负责；
2. 员工要严格遵守宿舍管理制度，上下楼梯时要小心谨慎，避免发生意外事故；
3. 如发现非法行为、异常情况等情况应及时报告宿舍管理员或管理部门；
4. 宿舍管理员要定期组织消防演练、宿舍检查、宿舍员工的安全培训等活动，确保宿舍内的安全。
本公司员工宿舍管理制度的实行，是为了维护员工的合法权益和营造一个安全、和谐、健康的居住环境，提高员工的生活品质。希望全体员工认真遵守，共同维护宿舍的良好秩序和安全环境。