近期，我单位就整改落实情况进行了汇报，以下为具体情况。
1.整改落实责任人明确
在上一次整改落实工作中，我单位存在责任人不明确的问题，导致责任落实不到位。此次针对问题，我们明确了每个整改项目的责任人，并对其进行了明确的任务分解和人员安排，以确保责任的明确性和到位性。
进一步加强了对整改工作的监管和管理，加强了责任的落实度和工作效果。
2.制定切实可行的整改措施
在上一次整改落实工作中，我们发现有些整改措施制定不够合理、不可行，导致落实效果不佳。此次，我们着重对整改措施进行审视，并针对不可行的内容进行修改和客观调整，并制定针对性更强、实用性更强的整改措施，确保整改目标落实到位。
通过此次的整改工作，我们不仅解决了过去的问题，也为今后工作的完善提供了有力支撑。
3.加强督导检查，推进整改工作
为确保整改落实工作的推进，我们强化了对整改工作的督导和检查力度。将其作为一个工作节点进行监督和管理，对于整改落实问题进行即时跟踪，并及时对整改工作中存在的问题和困难予以解决，加强了对整改工作的管理和落实。
此次，我们还通过专项督查等方式检查落实效果，建立并落实了责任追究机制，确保整改结果真正落地。
4.组建专业的整改小组
为确保整改工作的高效有序推进，我们成立了专业的整改小组，对各类整改工作进行统筹规划和协调管理。该小组由技术、管理、法务等相关人员组成，不仅具备专业能力，也能够协调各相关部门，有力促进了整改工作的顺利开展。
5.提高整改落实效果
此次整改落实工作，对于问题苗头和根源进行了深入探究，为今后类似问题的有效防范提供了重要的经验和借鉴。同时，开展了问题集中整改，制定了严格的工作计划和考核评价标准，以确保整改落实效果的持续和稳定。
在此过程中，我们深刻认识到，整改工作的落实，既是一个制度的问题，更是一个人的问题。唯有真正将责任扛在肩上，做到真抓实干、务求实效，才能够做好整改工作，最终实现工作的顺利开展。